Subvention jobs d'été 2021

À compter du 15 avril 2021, le Département de Saône-et-Loire accompagne les communes qui recrutent des jeunes de 18 à 30 ans, pendant la période estivale 2021 (juillet et août 2021).

LES OBJECTIFS DE CETTE AIDE :

  • permettre aux jeunes d’avoir un contrat de travail de 1 mois cet été à proximité de chez eux,
  • permettre aux collectivités locales d’augmenter leurs effectifs pendant la période estivale.

POUR QUI ?

Une subvention départementale est attribuée à toutes les communes de Saône-et-Loire qui embauchent des jeunes de 18 à 30 ans, pendant la période estivale 2021 (juillet et août 2021).

QUELS CRITÈRES FAUT-IL RESPECTER ?

  • Embauche de 1 à 3 jeunes âgés de 18 à 30 ans ;
  • Contrat d’un mois durant la période de juillet et août 2021 ;
  • Pour l’embauche de 3 jeunes, au moins un doit être reconnu comme personne en situation de handicap.

QUELLE SERA LA NATURE DE LA SUBVENTION DÉPARTEMENTALE ?

En contrepartie du recrutement de ces jeunes par la commune, le Département verse une subvention d’investissement visant à financer des dépenses d’investissement de la commune, à concurrence des dépenses de fonctionnement réalisées pour le recrutement sur 1 mois du ou des jeunes.
L’aide du Département sera calculée selon les modalités suivantes :

 

Montant plancher
des dépenses d’investissement
à justifier

Montant forfaitaire
de l’aide
départementale

Pour l’embauche de 1 jeune recruté, pendant
1 mois, durant la période de juillet et août 2021
3 125 €2 500 €
Pour l’embauche de 2 jeunes différents recrutés,
pendant 1 mois, durant la période de juillet et
août 2021
6 250 €5 000 €
Pour l’embauche de 3 jeunes différents recrutés,
pendant 1 mois, durant la période de juillet et
août 2021, si au moins un jeune est reconnu
comme personne en situation de handicap
9 375 €7 500 €

COMMENT EST-ELLE VERSÉE ?

  • 50 % d’acompte après dépôt du dossier complet sur la base du formulaire qui sera le gage de l’engagement de la collectivité,
  • le paiement du solde sur présentation, du (ou des) contrat(s) de travail, des fiches de paie et des factures d’investissement certifiées par le comptable de la collectivité.

Le Département versera le montant de l’aide à chaque collectivité à l’issue des mois d’été sur présentation des justificatifs par les communes qui auront investi cette action.
Dans le cas où la commune ne produit pas les justificatifs et si l’embauche prévue n’a pas pu se concrétiser, le montant de l’avance versée par le Département devra être remboursé par la collectivité.

 

Les dossiers sont à déposer en ligne avant le 30 JUIN 2021